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 李朝：结构化案例设计与开发（业务骨干版） |
| 主讲讲师：李朝 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 课程主题：“玩转案例”——结构化案例设计与开发
（类似主题：《结构化案例开发与知识萃取》）
课程对象：企业业务骨干/内训师；中高职院校教师
课程收益：
针对企业业务骨干/中高职院校教师——
1、...查看详情>> |
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| 陈中来：《新四驱管理》 |
| 主讲讲师：陈中来 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 第一部分：课程背景
管理者的失败，因素很多，最常见的原因，应该是在出任一项新职位时,管理者本人不能或不愿为适应新职位的需要而改变，满足于自己老一套的工作思路和方法，自认为过去做得成功了，其结果必然会失败。
如果我们把...查看详情>> |
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| 贾鹏：《管理者的高效对话与教练技术》 |
| 主讲讲师：贾鹏 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 第一部分：课程背景
在企业中，作为上司的我们，在辅导（教练）下属的过程中是否常常会遇到如下一些挑战？
新生代员工培育周期长，个性鲜明，难以快速融入团队，胜任岗位。
能力强水平高的老员工工作动力下降，有的甚至面临流失...查看详情>> |
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| 卢春晖：高效沟通技巧 |
| 主讲讲师：卢春晖 课程分类：综合管理培训类 课程天数：1天 |
| 【课程描述】
一个企业如何在不断做大的过程中保持下属员工的积极性、上进心？为何有许多拥有优秀员工的企业在不断发展的过程中停滞不前？
为什么狼可以独自在自然界生存，而狗却不可以？为什么文字的发明意味着人类文明的开始？为...查看详情>> |
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| 李朝：结构化案例设计与开发（内训师版） |
| 主讲讲师：李朝 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 课程主题：“玩转案例”——结构化案例设计与开发
（类似主题：《结构化案例开发与知识萃取》）
课程对象：企业业务骨干/内训师；中高职院校教师
课程收益：
针对企业内训师——
1、精准的教学案例输出...查看详情>> |
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| 陈中来：《教练式下属培育与员工辅导》 |
| 主讲讲师：陈中来 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2-3天 |
| 第一部分：背景说明
企业中的管理者，绝大多数（并非绝对）都是从一线成长起来的，往往拥有着很强的业务背景或技术背景。然而我们发现：一个业务背景或技术背景强的管理者恰恰培养不出来下属。也正是如此，很多企业家往往感叹：我们失...查看详情>> |
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| 卢春晖：阳光心态 赢在职场 |
| 主讲讲师：卢春晖 课程分类：综合管理培训类 课程天数：1天 |
| 【课程描述】
员工分为三种类型：红苹果（30%），青苹果（54%），烂苹果（16%），消极的员工就像烂苹果一样，如果不及时做出相应的处理将会象瘟疫一样迅速到处蔓延……后果不堪设想！
很多职场人士抱怨工作不好做、客户要...查看详情>> |
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| 李朝：视觉化呈现技巧 |
| 主讲讲师：李朝 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 课程主题：“看得见的灵感”——视觉化呈现技巧
（类似主题：《结构化思考与形象化表达》、《结构化商务演示技巧》）
课程对象：企业业务骨干；中高职院校教师
课程收益：
1、理解可视化思考的内涵，构建可...查看详情>> |
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| 陈中来：《教练式沟通技巧》 |
| 主讲讲师：陈中来 课程分类：综合管理培训类 课程天数：1-3天 |
| 第一部分：课程背景
无论我们在社会、企业中扮演着何种角色，沟通能力的持续优化与提升都将成为我们毕生所学习的课题。
管理就是沟通沟通再沟通，管理者沟通能力的提升能够有效的提升其非权力影响力，减少因无效沟通而导致的管理成...查看详情>> |
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| 经销商系列课程-战略与营销系统 |
| 主讲讲师：孟森 课程分类：综合管理培训类 课程天数：2天 |
| 经销商系列课程-战略与营销系统
课程主题：企业自动运行系统
课程简介：企业经营管理过程中会遇到很多问题，诸如发展方向问题、营销和品牌的问题、内部管理体系的问题、团队建设和企业文化建设问题等等，《企业自...查看详情>> |
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