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 韩增海：做秀在管理中的重要作用 |
| 文章作者：韩增海 文章分类：企业管理 |
| 做秀一般被认为是一个贬义词，但我认为它是一个褒义词，做秀也是一种管理的艺术。作为一名成功的管理者要有做秀的能力，中国知名的职业经理人唐骏对职业经理人有三个观念：做人、做事、做秀。具体地说，简单做人，勤奋做事，...查看详情>> |
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| 韩增海：管理中的把式论 |
| 文章作者：韩增海 文章分类：企业管理 |
| 光说不练是假把式，光练不说是傻把式，能说会练才是好把式。我认为企业的每一位员工都要做好把式。
光说不练在90年代还可以混一下，现在竞争白热化的形势下，光说不练在任何的企业都是立不住脚的，因为他们对企业没有什么用...查看详情>> |
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| 后出口时代下的经营对策 |
| 文章作者：黄泰山 文章分类：企业管理 |
| ----转发一篇我为专题书籍《危机生存》（海关出版社2009年1月出版）写的文章。记得
2008年年初我在给杂志社写文章时，提到中国的后出口时代已经到来，2008年显然可以成为后出口时代与旧出口时代...查看详情>> |
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| 你的企业能见到风雨后的彩虹吗？ |
| 文章作者：黄泰山 文章分类：企业管理 |
| 今天看到华为公司领导人任正非在华为内部第三次提到华为可能再迎来一个冬天，而再结合前不久看到朗咸平关于现在经济形势的评论，我们不得不作好一个准备：短期的未来，或者2009-2010年可能比我们预计的还要差！如果说2...查看详情>> |
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| 韩增海：如何具备超强的影响力 |
| 文章作者：韩增海 文章分类：企业管理 |
| 现在领导力是管理界比较热的话题，那什么是领导？著名领导力大师保罗·赫塞给出的定义是，领导就是影响员工达到目标的过程，领导力就是影响员工达到目标的能力。管理者要具备很强的领导能力，就要具备很强的影响力，那么影响从哪...查看详情>> |
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| 卓越企业的11个DNA |
| 文章作者：李见明 文章分类：企业管理 |
| 有个名人曾说过这样一句话：幸福的家庭都是相同的，不幸的家庭各有各的不幸。我也套用这一句话：卓越的企业的基因（DNA）都是相同的，不卓越的企业的基因各有各的不同。
根据美国对企业发展作了200多年的追踪研究，找出...查看详情>> |
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| 思想管理是企业管理的秘诀 |
| 文章作者：杨海涛 文章分类：企业管理 |
| 现代西方管理学把科学管理作为企业管理的核心，认为管理主要是运用理性和科学保证企业用正确的方法做事，强调战略、计划、组织和流程管理，以求提高效率。其实，思想管理才是企业管理的秘诀。思想管理的意义在于，用企业的使...查看详情>> |
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| 领导的语言魅力 |
| 文章作者：李锋 文章分类：企业管理 |
| 语言是沟通的桥梁，是管理学的精髓。
表扬和批评是管理员工常用的两种方法，也是做上司的必须掌握和运用好的最基本的领导艺术。下属有了成绩，上司就应及时加以肯定和赞扬，促其再接再厉不断进步；下属有了缺点和错误...查看详情>> |
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| 蒋小华：从《大秦帝国》学企业管理 |
| 文章作者：蒋小华 文章分类：企业管理 |
| 近日，《大秦帝国》电视收视率一路飙升，以强劲爆发力“掠夺”全国观众的心。平时很少看电视剧的我，也被此情此景所感染。我认为，商鞅成功变法，让秦国崛起的关键：敬贤、敬法、共心、共魂。
1、敬贤论：如能助秦强盛者，将...查看详情>> |
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| 企业如何培养实战型员工 |
| 文章作者：闫明 文章分类：企业管理 |
| 俗话说得好：“一个人要生存靠自己，要发展靠别人”，我们可以延伸一下说“一个企业要生存靠老板，一个企业要发展靠团队”，那么在这里我们又会提出一连串的问题。如团队如何建设？人才如何甄选？如何发现有潜力的员工？人才如何...查看详情>> |
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