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杨文明：论管理

文章作者：杨文明文章分类：企业管理

管理；很多人在谈管理、说管理、应用管理，可是谁又真正的解释清楚什么是管理？管理也是众说纷纭，被认为世界级管理大师中的大师彼得.德鲁克说：“管理就是界定企业的使命，并激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业...查看详情>>

中国式现场管理之四十二：激励员工

文章作者：张全磊文章分类：企业管理

　　一位名叫约翰的工人气冲冲地对朋友说将要辞职。朋友问其原因，他愤愤不平地说：“我在一家火药厂干活，那天火药突然爆炸，把我炸上了天，在空中停了一下才落下来。但是他们计算得也太清楚了!居然说我有6秒钟没有干活，要扣...查看详情>>

盖烈夫答：CI设计导入前需要具备那些条件？

文章作者：盖烈夫文章分类：企业管理

小李工作室问：　　盖老师您好，请问：CI设计导入前需要具备那些条件?谢谢！盖烈夫答：小李工作室：您好！您是指CI导入企业应该具备...查看详情>>

盖烈夫答：如何让自己成为真正的经理人

文章作者：盖烈夫文章分类：企业管理

“美”问：　　您好！我的老板一直想要把我培养成为他的接班人，可是我没有做过经理，我应该怎么办。经理这个职位应该怎么做，应该怎么规划，应该怎样管理，怎样才能做好真正的经理人，这些都是问题！盖...查看详情>>

盖烈夫答：总经理一人决断是否正确？

文章作者：盖烈夫文章分类：企业管理

“管理者”问：　　盖老师您好，最近我在公司里遇到一件事，百思不得其解。总经理召集我们讨论一个关于员工中午是否免费就餐的问题。经过讨论，大家一致表示既不要全免，也不要全收，最好每餐象征性收二圆钱。可是，总经理最...查看详情>>

蒋小华：“对老板负责”是个美丽的陷阱

文章作者：蒋小华文章分类：企业管理

　　　　　　　　　　　文/蒋小华·华略管理咨询　　在企业中，经常听到“我要对老板负责”这句话，尤其是管理层对下属布置工作任务时。初看起来，这句话很是中听，老板也最喜欢听到这样的话，喜欢说这样话的员...查看详情>>

盖烈夫：团队以什么为中心

文章作者：盖烈夫文章分类：企业管理

最近，我经常听到有人抱怨，说自己在团队中提出的建议经常被否定，不予采纳。然而，抱怨者又很希望自己能成为团队的中心，拥有不一般的影响力。那么怎样才能让抱怨者想通这个问...查看详情>>

张全磊：中国式现场管理之四十——以人为本

文章作者：张全磊文章分类：企业管理

　　企业的“企”字人当头，说明企业的发展离不开人才的支撑。“企”字去掉上面的“人”字即为“止”，“企业”就成了“止业”，就要面临关门倒闭了。　　用好一个人，救活一个厂：用好一个人，可富千万人。　　因此，企...查看详情>>

张全磊：中国式现场管理之三十九——管理亦在沟通

文章作者：张全磊文章分类：企业管理

　　B＆Q(百安居)是欧洲最大、世界第三的仓储式家居装饰建材连锁超市，曾获“英国最佳雇主”称号。百安居公司认为管理重在沟通，通过建立各种渠道倾听员工的心声。在这家公司，员工的想法和建议充分受到尊重。 ...查看详情>>

蒋小华：慧眼识“鹰”

文章作者：蒋小华文章分类：企业管理

　　公司找人才是越来越难，员工找工作更是难上加难！无论是公司还是个人选择比努力更重要，如果你不花功夫放在选对人才或公司上，将来可要花10倍甚至更大的功夫。企业没有找到合适的人才，战略难以执行；人才若没有找到合适的...查看详情>>

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