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企业动力的倍增——如何有效激励员工

主讲讲师：张岩课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

课程对象：高层/中层/基层管理人员课程目标：掌握激励原理及运用要点学习激励需求的诊断方法掌握各种有效的激励方式与技巧熟悉激励体系的设计要点课程收益：从理论和实践层面领会学习激励部属的技巧培训方式:主题讲座、案...查看详情>>

如何养成企业的高效执行

主讲讲师：张岩课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

课程背景：没有执行力，再出色的战略也是美梦一场！没有有效的执行，就没有成功！有效执行作为一种思考方法和操作技巧已经风靡全世界管理界。对于任何组织来说，有效执行不仅仅是领导者的事，也不仅仅是员工的事，而是整个组织的核心任务...查看详情>>

学习与超越——建立不断自我超越的学习型组织

主讲讲师：张岩课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

培训对象：有需求的部门、车间、班组负责人及其他现场管理人员（企业班组长、后备班组长、质管员、维修保养员、操作人员）本课程四个内容：1、为什要建立学习型组织；2、什么是学习型组织；3、如何建立学习型组织；4、如何评价和...查看详情>>

员工职业心态培训：心怀感恩，快乐工作

主讲讲师：张岩课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

【课程目标】 &n...查看详情>>

培育员工的归宿感——让我们的心同事业一起安家

主讲讲师：张岩课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

一个优秀的企业内部环境可以为员工提供一个健康、活泼、积极向上的环境氛围，不仅能够吸引优秀人才的加入，更能够提高企业员工的归属感。任何员工在一个舒适的工作环境中工作，给他带来的不仅仅是工作上的满足，更多的是精神...查看详情>>

牛津版25项管理能力修炼

主讲讲师：孙树杰课程分类：员工管理培训类课程天数：6天

课程简介 u 经理人需要具备哪些管理能力和素养才能做好本职工作，坐稳位子？ u &nbs...查看详情>>

职业化素质修炼

主讲讲师：谭晓斌课程分类：员工管理培训类课程天数：1天

课程背景企业管理缺乏规范化、从业人员缺乏职业化，是中国企业由经验型管理向职业型管理的过程之中必须解决的两大问题，要建立规范的管理平台，一定要有一批职业化的员工队伍。在为众多企业提供培训及咨询的过程中，我们深深感到，相...查看详情>>

管理的命脉之职业素养篇

主讲讲师：曹宇课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

第一节破除传统职业意识、习性▲职业定义转换（生活来源～成就历程）▲职场新定义 ...查看详情>>

言辞之剑 ——职场中的沟通艺术

主讲讲师：徐湛卢课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

一、课程简介谈到沟通技巧，大家也许都能讲出很多，但仅仅知道方法还是不够的，关键是做到和做得有效。沟通是知识，是学问，是技能，更是一门艺术。如何跨越沟通中的各种障碍，如何把握沟通的几...查看详情>>

80后员工职业化塑造全攻略

主讲讲师：田雅涵课程分类：员工管理培训类课程天数：2天

第一模块自我认知——80后员工的特点 1、我们的生长背景 2、我们的个性特征 3、我们的swot分析 4、我们应该做什么才能出头？第二模块职业生涯的目标管理 1、为什么要制定职业生涯...查看详情>>

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