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文千:《笔迹识人轻松学》系列课程(HR版) |
主讲讲师:文千 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
观字赢俊才
——HR精英一字识人心法
★★☆☆
★掌握笔迹赢先机:99%HR未曾拥有的识人利器
★制胜职场赢未来:HR精英钟情一生的识人心法
1生尊宠
读心0距离,识人1秒钟
赢在笔迹:人才...查看详情>> |
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华为的绩效考核与激励体系构建 |
主讲讲师:黄飞宏 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
《华为的绩效考核与激励体系构建》
——华为绩效考核与激励体系案例分享
著名IPD、项目管理咨询专家黄飞宏主讲
课程背景:
华为的人才激励体系是华为的核心竞争力,如何激励员工,提高员工积极性,打造高绩效的团...查看详情>> |
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《人力资源绩效管理沙盘模拟》 |
主讲讲师:汪韦伯 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
一、绩效管理沙盘培训课程介绍:
站在企业人力资源总监的角度,人力资源管理不是一个孤立的系统,更不是众多人力资源管理思想、方法和技能的简单堆加。人力资源管理面临最重要的挑战是根据企业及企业所在行业特点进行制度与政策设计、...查看详情>> |
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赢在职场——员工职场成功训练 |
主讲讲师:侯典信 课程分类:人力资源培训类 课程天数:1天 |
赢在职场
——员工职场成功训练
一、竞争法则
1、生存法则
2、丛林法则
3、速度法则
4、优胜法则
5、退步法则
二、T型战略
1、梦想
2、目标
3、计划
4、行动
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以奋斗者为本的人力资源管理实践 |
主讲讲师:许浩明 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
一、华为人力资源部-激发员工潜力的发动机
1、人力资源部的定位
2、全球人力资源布局
3、KPI考核指标的制定
4、奖惩分明的各项措施—以奋斗者为本“不让雷锋穿破袜子”
5、员工发展通道
6、砍掉高层的“手脚...查看详情>> |
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范儿从何来—高情商女性优雅形象管理 |
主讲讲师:沈琳洁 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
课程名称:《范儿从何来—高情商女性优雅形象管理》
主讲:沈琳洁老师 6-12课时
课程背景:
现代女性,在当今社会中有着自己的工作事业、经济独立、人格独立、品学兼修,有着强烈的...查看详情>> |
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情绪认知与管理 |
主讲讲师:王沛 课程分类:人力资源培训类 课程天数:3天 |
课程名称:《情绪认知与管理》
主讲: 王沛老师 6课时
课程大纲/要点:
一、认知情绪
二、情绪的分类及意义:基础情绪和混合情绪
三、如何与情绪相处——你...查看详情>> |
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情绪压力--情归何处 |
主讲讲师:王沛 课程分类:人力资源培训类 课程天数:3天 |
课程名称:《情绪压力--情归何处》
主讲: 王沛老师6-12课时
课程简介:
情绪是灵魂的语言,看见即疗愈;每次情绪都是一次疗愈,看到情绪背后的信念、冰山,透过情绪的看到去了解自己的原生家庭模式
课程收...查看详情>> |
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平衡之美——事业家庭、自我生命范畴的平衡 |
主讲讲师:王沛 课程分类:人力资源培训类 课程天数:2天 |
课程名称:《平衡之美——事业家庭、自我生命范畴的平衡》
主讲: 王沛老师 6课时
课程简介:
课程主轴“连接、平衡、次序”:
连接:与原生家庭、与自己连接,我们和自己在一起吗?
平衡:
1...查看详情>> |
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TTT培训初阶 |
主讲讲师:张萍 课程分类:人力资源培训类 课程天数:1天 |
【课程背景】
企业内训讲师缺失
【课程收益】
(一)能够了解与正确叙述企业培训教学的基础认知。
(二)能够了解担任内训讲师的职责、角色与条件,懂得可以自我改善的方向。
(三)学习到进行教学的主持、带动、引导与操...查看详情>> |
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