培训师大联盟-国内专业的培训师门户型网站，国内专业的管理咨询培训机构!

培训师大联盟，欢迎您！

[ 培训师入驻 ] [ 会员登录 ]

当前位置 > 企业内训 > 综合管理培训类


领域	综合管理培训人力资源培训市场营销培训财务管理培训员工管理培训项目管理培训
	生产管理培训物流采购培训全部

主讲讲师：曾子熙课程分类：综合管理培训类课程天数：1天

800x600 平行思维训练（六色思考）主讲：曾子熙老师课程规划说明：本课引用和借鉴“英国学者爱德华·德·博诺（EdwarddeBono）博士开发的一种思维训练模式，主要核心原理来自与此...查看详情>>

华为的开放创新与文化内核

主讲讲师：许浩明课程分类：综合管理培训类课程天数：1天

一、华为简介 1、华为的过去、现在和未来 2、华为的业务构成简介 3、华为全球化组织互动环节：通过拜读老板文章，了解华为文化内涵。读创始人的文章，能了解企业的管理文化，引导学员阅读《华为的冬天》《我的父...查看详情>>

创新思维管理—华为的实践经验

主讲讲师：许浩明课程分类：综合管理培训类课程天数：2天

课纲（最终课纲可根据客户需求进行定制化调整）：一、华为简介 1、华为的过去、现在和未来 2、华为的业务构成简介 3、华为全球化组织二、华为人力资源部-激发员工潜力的发动机 1、人力资源...查看详情>>

姜上泉：《利润空间——降本增效系统》

主讲讲师：姜上泉课程分类：综合管理培训类课程天数：3天

探索企业新利润《利润空间--降本增效系统》四两拨千斤的全新视角颠覆企业传统的盈利模式实现集团年度降本增效超亿元　　◆每家企业都期望降低成本以适应当今激烈竞争的微利时代；　　◆每家企业如何削...查看详情>>

姜上泉：《持续盈利——精益六最系统》

主讲讲师：姜上泉课程分类：综合管理培训类课程天数：3天

企业利润取决于降本增效企业成长取决于人才育成利润为“根”，人才为“本” “六最系统”是卓越企业的“根本” 　　◆《持续赢利---精益六最系统》拥有成熟的课程体系，咨询体系、评价标准。精益六最评价标准包...查看详情>>

叶东-银行大堂经理危机公关及实战演练

主讲讲师：叶东课程分类：综合管理培训类课程天数：1天

主讲老师：危机管理专家叶东博士主要内容：涉及案例：黑龙江邮政被焦点访谈曝光事件、中国工商银行王府井支行老人撞头事件、长治农商银行打屁股事件、中旅银行票据事件、射阳农商行群体事件等 ...查看详情>>

《华为管理模式》

主讲讲师：黄飞宏课程分类：综合管理培训类课程天数：2天

《华为管理模式》黄飞宏主讲课程背景华为于1987由任正非创立于深圳，从创业时的3万元起家，发展到2015年的3900亿，成为全球最大的电信网络解决方案提供商。华为作为全球唯一一家未上市的全球500强企业，以其...查看详情>>

职业化经理人六项修炼

主讲讲师：蒋小华课程分类：综合管理培训类课程天数：2天

主讲专家：蒋小华先生课程介绍：没有一支有力的经理人队伍，很难塑造企业执行力、凝聚力、及文化力，高绩效、高成长及高发展只是空谈，其结果是高层有战略，员工无执行，或者是员工想做却不会做、会做却不想做。少一位优秀的员工...查看详情>>

团队沟通与高效执行力

主讲讲师：蒋小华课程分类：综合管理培训类课程天数：2天

主讲专家：蒋小华课程纲要：引言：企业如何在激烈的环境中立于不败之地？课程背景：  为什么常常好心办坏事、团队沟通有障碍、彼此有冲突、团队有隔阂呢？  ...查看详情>>

跨部门沟通与协调

主讲讲师：蒋小华课程分类：综合管理培训类课程天数：2天

作为管理者，协调资源时的原则。如何合理有效的争取其他部门的支持？如何有效的协调资源？沟通方面的课程已经讲过很多次，基础的沟通编码、沟通概述、理念方面的内容尽量不要讲了，重点介绍一下沟通理论如果转化，在跨部门间、对上对...查看详情>>

首页上一页 20 21 22 23 24 25 26 27 下一页末页