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任职于北京市亿嘉律师事务所，系英才网联等培训机构特聘培训师。长期从事劳动法、劳动合同法、合同法以及公司法的理论研究与实践工作，具有深厚的劳动法律知识储备。长期为企业提供法律服务，内容涉及公司内部规章制度的建立、员工手册的起草与完善、劳动合同的制订、变更与解除、公司商业秘密的保护与竞业限制协议的制定，劳动法领域的相关培训以及处理公司与员工之间发生的各种纠纷及劳动争议诉讼代理等众多法律事务。 |
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《离职期间劳动关系管理及风险防控》、《企业薪酬重点、热点、难点实务解析》、《加班与休假管理及争议应对策略》、《员工招聘、入职与试用期管理》、《十四种辞退情形下的实务操作及流程文本控制》等。 |
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毕业于南开大学，任职于北京市亿嘉律师事务所，系英才网联等培训机构特聘培训师。主要培训主题：《离职期间劳动关系管理及风险防控》、《企业薪酬重点、热点、难点实务解析》、《加班与休假管理及争议应对策略》、《员工招聘、入职与试用期管理》、《十四种辞退情形下的实务操作及流程文本控制》等。先后为数十家企业提供法律顾问服务，主要包括五矿建设投资管理（北京）有限公司、和泓集团、SOHO中国、北京锦融物业管理有限公司、太平洋人寿、北京森馥科技有限公司、博雅公共关系有限公司、北京蓝爱迪电力技术有限公司、北京云茂电子商务有限公司、北京百悟科技有限公司等多家企业提供专业法律服务，成功为这些企业规避法律风险，解决现实法律问题，其中包括日常法律咨询、合同审查与签订、商业交易谈判及合同纠纷、欠款纠纷、知识产权纠纷、劳动人事争议等等，具有丰富的诉讼和非诉经验。 |
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