 |
|
|
企业文化与人力资源专家
国内首个企业哲学咨询项目负责人，“执行文化”的倡导者与推动者，20多家咨询和培训公司签约顾问、讲师，有大型国企和外资企业从业经历，曾主持过50余家大型企业的企业文化、人力资源、品牌策划方面的咨询和培训项目。
针对业内普遍感觉企业文化“虚而不实”的问题，韦先生结合中国传统文化“儒道释”的精髓和西方现代管理思想和方法，在国内率先推出“文化管理”和“执行文化”的概念，讲求企业文化与传统文化、企业管理、核心竞争力的有机结合，而非悬在空中，流于形式。把优秀的文化理念转化为企业的战略、流程、制度、员工的日常行为，并与考核、培训等结合起来，才能真正形成执行文化。
韦先生对企业文化有独到的研究，其中“企业文化层次论”“执行文化塑造模型”“禅学与企业文化”“企业哲学提炼”“企业文化与核心竞争力”等理论和方法，在企业界得到高度评价。韦先生是国内第一个系统进行企业哲学研究的专家，也是国内首个企业哲学咨询项目的负责人（重庆白鹤电力有限公司企业哲学宣言）。韦先生主持的咨询和培训，给客户的深切感受就是“负责、细致、系统、实用”。
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
职业经理人的12项必备技能、无形胜有形——卓越的企业文化塑造、五项修炼与学习型组织建设、基于战略的目标管理和绩效考核、高绩效执行文化的塑造 |
|
|
|
|
|
 |
|
|
北京远创管理咨询公司总经理、首席顾问新疆东西部研究院客座教授高级管理顾问、讲师国内首个企业哲学咨询项目负责人，“执行文化”的倡导者与推动者，有大型国企和外资企业从业经历，曾主持过50余家大型企业的企业文化、人力资源、品牌策划方面的咨询和培训项目。曾服务过的典型客户（部分）：首都机场、蒙牛乳业、国美电器、永城煤电集团、青岛开发投资公司、潍坊恒联纸业集团、航天科工集团、鳄鱼漆（上海申真企业集团）、好利来食品、新时代国际货运、重庆白鹤电力、天津电建、华电国际、奥迪玩具、香江国际等50多家大型企业。客户评价：韦老师的课程很有启发性，很系统，让我们收益菲浅。－某电力公司总经理 韦老师认真负责的敬业态度，值得深入合作。－某纸业集团副总 听了韦老师的课，对企业文化有了全新的认识，今后一定要大力推行企业文化！－某电器企业HR总监 |
|
|
|
