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负责某培训中心的培训管理工作，先后创办了管理培训（分为人力资源管理系列、市场营销系列、财务管理系列、税务筹划系列、投融资系列等）、创业培训、创业法规、国际讲坛等不同的培训形式，先后组织和邀请国内外著名的美国思科公司、麦肯锡管理顾问公司、哈佛大学金融学教授Zvi Bodie 、英国、美国的风险投资专家和人力资源专家等前来就企业的建设文化、管理发展、风险投资及人力资源管理等方面的内容进行了专题培训；同时也与众多具有一定实力和培训特色的专业培训咨询机构、国内重点院校的教授和讲师建立了合作关系，为企业提供了内容丰富和具有特色的培训服务，受到了良好的效果，在业界具有一定的口碑。
曾先后任国内某知名500强企业人力资源培训中心副主任、人力资源部总监，负责集团公司各个管理层级及专卖店经理的培训，并负责集团人力资源需求测评、员工的招聘、培训、绩效考核、薪酬制定、保险福利及劳动合同的签定和管理信息系统的建设。
曾任某著名药业公司办公室主任，负责公司的人员招聘、培训、考核和奖惩方案的制定，曾多次组织各种公开招聘活动，为公司选录了大量优秀的部门经理、片区经理及办事处主任，并对其进行专业的销售及销售管理培训；完善和理顺了公司的各项管理制度，并进行监督、检查和落实，为公司的基础管理的正规化、科学化打下了基础；对公司的各项行政事务进行处理和解决。 |
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培训师的培训、培训规划与培训管理、招聘与面试技巧、有效的沟通技巧、商务礼仪与秘书培训 |
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个人培训特色：
音乐在几分钟之内使你获得几星期苦思冥想的东西。
---科林.罗斯《快速学习》
音乐的作用：1 帮助放松；2 激活右脑接收新信息。3 帮助将信息移入长期记忆库之中。
-----《学习的革命》
首创音乐伴随式培训。根据不同的培训主题、培训内容、培训形式和授课方法，培训全程将以不同的培训音乐伴随式浸入，延长学员的记忆周期。
以互动、情景式培训见长，注重受训人员的感悟及参与，通过各种破冰活动和管理游戏等方式充分调动参训人员的培训激情和专注力，具有很强的亲和力和现场感染力。
曾辅导的内训客户
上海万科 中兴通讯 中天科技 长城宽带 惠氏—白宫制药
华润涂料 三利集团 环球印务 伟志集团 德宝包装
博华制药 陕鼓集团
安徽广电网络 安徽沧源机械 兰州高新区管委会
曾辅导的公开课客户
华点通集团 山东海化 龙大食品 华英烟草
国光集团 利丰印刷 JOB88.COM 天健物业
（香港）本多通信 裕同印刷 迅得机械 伊登软件
烟台荏原空调设备有限公司
泰安宏康机械公司
北京道锐思管理技术有限公司
安徽企业经营者人才公司
安徽国风集团
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