企业矩阵式管理与传统管理模式的优势

文/黄飞宏

企业矩阵式管理与传统管理模式的优势在于：

1、打通部门之间的壁垒，建立跨部门的团队运作机制；

2、打破部门的本为主义，以及各部门各自为政的弊端；

3、建立确保产品成功或者项目成功的团队运作机制，使公司的效率提高；

4、把个人利益、团队利益和公司利益结合起来；

5、团队协作意识和协作效率明显加强；

6、建立了资源平台，资源得到充分利用和共享；

7、职责和权利更加明确，责、权、义相匹配；

8、个人目标、团队目标和公司目标保持一致。